【sembear x Teamie​共催ウェビナー】100人以上のコンサルを育てた会社が本気で聞く「デジタル時代の組織開発にモノ申す!個人のスキルだけじゃ闘えない?チームビルディングのホントのところ」を開催

これまでデジタル広告代理店向けに100人以上のコンサルタントの人材育成を行ってきたsembearと、チームビルディング専門会社Teamieが、『個のスキル』とそれを活かす『チームの作り方』に迫ります。

sembear合同会社(東京都渋谷区 CEO:治田耕太郎)と株式会社Teamie(千葉県船橋市)は、2022年6月6日(月曜日)に「デジタル時代の組織開発にモノ申す!個人のスキルだけじゃ闘えない?チームビルディングのホントのところ」と題したウェビナーを共催することとなりました。

|デジタル時代の組織の在り方とは?

2019年の働き方改革関連法施行、そしてコロナウィルスによってテレワークが推奨され、企業のあり方を大きく変えることとなりました。多くの企業で「企業・事業のデジタル化」のためにデジタル投資の重要性が増し、世は”デジタル時代”へ加速しています。

そこで今回は、コロナ禍以前からデジタル技術・ツールを使いテレワーク・オンライン会議の推進や、生産性向上のための分業・業務の効率化に取り組んでいるデジタル業界に注目し、「個のスキルとチームビルディング」について専門家をお招きしディスカッションを致します。

sembear合同会社ではこれまで、デジタル広告代理店において100人以上のコンサルタントの個人の能力開発に携わってきましたが、個の能力を活かす環境=チーム作りの大切さと難しさを感じることも多くあります。というのも、デジタル業界は雇用流動性が高く、常に変化するメンバーの中でチームを構築していく必要があり、時としてスキルの高い個人同士が同じチームにいたとしても協働がうまくいかないことがあります。

|企業の悩みを解決に導くカギ・・・それは・・・

チームがうまく機能し、個々の能力が発揮されるには「チームビルディング」がヒントになります。本ウェビナーでは、チームビルディングを専門に扱いオーストラリアでのチームビルディング留学経験もある株式会社Teamie代表の納土氏をお招きし、チームビルディングにまつわる『誤解』を紐解きながら、個人の能力が発揮されるチームへ導くポイントをお伝えする内容となっております。

デジタル業界の方を始め、「このプロジェクト、チーム一丸となって頑張っていきましょう!」「個人の能力をもっと発揮してほしい」「テレワークでうまくチームを作るにはどうしたら・・?」と日々悩み考えているみなさまへ、この60分を贈ります。

開催概要

タイトル:100人以上のコンサルを育てた会社が本気で聞く「デジタル時代の組織開発にモノ申す!個人のスキルだけじゃ闘えない?チームビルディングのホントのところ」

実施日:6/6(月曜日)17:00~

実施方法:Zoom Webinar

登壇者

納土 哲也 / 株式会社Teamie 代表

治田 耕太郎 / sembear合同会社 CEO

当日のアジェンダ

Teamie社ソリューション:VRチームビルディング紹介、チームビルディングのリアル

ホントのところどうなの?その1:仕事をする上で個人のスキルが上がればそれでいいんじゃない?

ホントのところどうなの?その2:チームビルディングって何で必要なものなの?

ホントのところどうなの?その3:チームビルディングをすることが何故機能的組織に繋がっていくの?

質疑応答

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|sembear合同会社

世界に通用するデジタルマーケティング人材創出

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